Nos expertises
Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels
&
PAPRIPACT
DUERP :
Un outil indispensable de diagnostic, de pilotage et de formation.
Elaboration et/ou mise à jour de votre DUERP
Les étapes de l'identification des facteurs de risques au plan d'actions
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Identification des facteurs de risques professionnels
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Observation des situations de travail
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Evaluation
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Des risques physiques & chimiques
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Des contraintes physiques (TMS)
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Des risques sanitaires
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Des risques psycho-sociaux (RPS)
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Evaluation et valorisation des moyens de maîtrise existants
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Identification d’actions de prévention adaptées aux besoins de votre organisation
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Priorisation en fonction de la criticité des situations
DOCUMENT UNIQUE D'EVALUATION DES RISQUES PROFESSIONNELS
Réunion des acteurs
Définition des objectifs et des moyens
Présentation de la méthode
Evaluation de l'efficacité des mesures
Actualisation du DUER
Méthodologie
&
Démarche
Evaluation des risques
Prise en compte des moyens de maîtrise existants
Mise en œuvre du plan d'actions
*Définition d'un plan d'actions partagé et priorisé
Elaboration du DUER
PAPRIPACT & BILAN ANNUEL
PROGRAMME ANNUEL DE PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
& D'AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL
1. Plan d'actions issues :
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Du DUER*
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Du plan de formation
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Des projets d'investissements
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Des nouvelles exigences réglementaires
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Des autres exigences internes & externes
2. Elaboration du PAPRIPACT :
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Quelles actions ?
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Quelles priorités ?
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Quel budget ?
5. Mise à jour du DUER :
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Actions réalisées
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Nouveaux moyens de maîtrise mis en œuvre
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Nouveaux risques identifiés ?
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Nouveaux événements accidentels ?
Démarche de prévention
des risques
3. Mise en œuvre du PAPRIPACT
4. Bilan annuel
de l'année écoulée